IT-Projektleiter (m/w/d) für Anpassungen SAP im Bereich Instandhaltung & Elektronisches Freischaltwesen sowie Begleitung der SAP Migration

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IT-Projektleiter (m/w/d) für Anpassungen SAP im Bereich Instandhaltung & Elektronisches Freischaltwesen sowie Begleitung der SAP Migration

Im Rahmen der Optimierung unserer Prozesse im Betrieb (elektronisches Freischaltwesen) und der Instandhaltung erfolgen in den kommenden Jahren umfangreiche Anpassungen in unserer IT-Landschaft, vor allem im SAP. Gleichzeitig findet eine SAP Migration von R3 auf S/4HANA RISE in der europäischen Cloud statt, diese Migration ist insbesondere in der Instandhaltung mit den stattfindenden Prozessoptimierungen stark vernetzt. Bei der Umsetzung dieser IT-Projekte suchen wir einen Projektleiter mit umfangreichen Kenntnissen in SAP FI, CO, PM und HCM, idealerweise mit Branchenkenntnis in der Energiewirtschaft im Bereich Betrieb Energieerzeugung und Instandhaltung.

Ihr Aufgabengebiet

• Gesamtprojektverantwortung für die IT-seitige Umsetzung der Prozessoptimierungen in den Bereichen Betrieb und Instandhaltung sowie der beschriebenen SAP Migration
• Entwicklung einer Gesamtstrategie, eines Projektplans und einer Projektstruktur für die Umsetzung des Projektes
• Management der IT-Anforderungen zur Optimierung der Instandhaltungs- und Freischaltprozesse
• Gesamtsteuerung der technischen SAP Migration samt System-Architektur-Transformation und Cloud-Transition-Management
• Steuerung des Gesamtprojektteams mit internen Schnittstellen zu Key Usern in den Fachbereichen und Teilprojektleitung SAP in der Matrix-Organisation sowie den externen Beratern und Implementierungspartnern
• Priorisierung der Anforderungen im Zuge der Umsetzung
• Vertragsmanagement und Leistungsüberwachung der Dienstleister
• Feinabstimmung mit den Fachbereichen Controlling, Finanzbuchhaltung und Materialwirtschaft sowie der IT-Abteilung bei bereichsübergreifenden Themen und Prozessen
• Steuerung der internen und externen Projektressourcen sowie Kommunikation mit allen Beteiligten
• Begleitung der Anwender und Prozessbeteiligten im Veränderungsprozess
• Test- und Go Live Management
• Qualitätsmanagement im Rahmen des Changemanagements

Ihr Profil

• Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit SAP-Projektmanagement
• Nachgewiesene Expertise in SAP S/4 HANA-Migrationsprojekten mit Cloud-Migration
• Fundierte Kenntnisse in SAP PM (Plant Maintenance)
• Kenntnisse in der Integration zwischen SAP PM und anderen SAP-Modulen (MM, PS, FI/CO)
• Kommunikationsstärke für komplexe technische oder SAP-spezifische Sachverhalte Nichttechnikern und Nicht-ITlern gegenüber
• Führungsqualitäten ohne disziplinarische Verantwortung
• Strategisches Denken und ganzheitliche Lösungsansätze
• Kompetenz in Change Management und Prozessoptimierung
• Analytisches Denken und systematische Problemlösungskompetenz
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Idealerweise praktische Kenntnisse über Instandhaltungs- und Freischaltprozessen

Ihr Vorteil

• Ein leistungsgerechtes Gehalt mit attraktiven Sozialleistungen und Sonderzahlungen
• Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonten im Gleitzeitrahmen
• Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge (Entgeltumwandlung) und Betriebsrente in Abhängigkeit vom Alter und der Dienstjahre
• Unternehmenseigene Kantine und Betriebsarzt
• Verkehrsgünstige Lage mit kostenlosen Parkplätzen
• Bezuschusste Krankenzusatzversicherung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin über das Bewerberformular an uns senden.

Kontakt

Bereich Personal
Nico Michelberger
Telefon 0621 868-4821

Einsatzort

Mannheim