Referent - Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)
Referent - Geschäftsbereichsleitung (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie gesucht. Das Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ist ein hochspezialisierter Dienstleister für die Bereitstellung, den Betrieb und die Absicherung der komplexen IT-Infrastruktur und IT-Anwendungslandschaft am Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD), einem der führenden Universitätsklinika in Deutschland. Neben dem reibungslosen Betrieb von Infrastruktur und Systemen, konzipiert, entwickelt und optimiert das ZDI stetig digitale Prozesse in der Patientenversorgung. Durch die Umsetzung wegweisender Projekte wie der Telematik-Infrastruktur, Future KIS und Future PACS führen wir kontinuierlich innovative Technologien im UKHD und seinen Tochterunternehmen ein.- Job-ID: V000014534
- Einsatzgebiet: Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)
- Einsatzort: Heidelberg
- Tätigkeitsbereich: Management / Administration
- Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)
- Befristung: Unbefristet
- Vertrag: TV-UK
Das erwartet Dich
- Du unterstützt die IT-Leitung bei operativen und strategischen Aufgaben und Fragestellungen
- Du erarbeitest eigenständige Lösungsansätze für komplexe Herausforderungen im IT-Kontext und unterstützt bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen
- Du unterstützt bei der Mitwirkung der Neuausrichtung des Geschäftsbereichs und übernimmst eigenständig Teilprojekte im Rahmen von Organisations- und Schnittstellenprozessen
- Du unterstützt bei der Erstellung von Schriftsätzen, Präsentationen, Auswertungen und Analysen
- Du koordinierst die Vor- und Nachbereitung von Terminen / Themen mit den Geschäftsbereichen des UKHD und den Abteilungsleitungen des ZDI
- Du wirkst bei der Erledigung der Korrespondenz der Geschäftsbereichsleitung mit und koordinierst das Sekretariat
Darüber freuen wir uns
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, idealerweise im Bereich der IT, Betriebswirtschaft, Gesundheits-Ökonomie oder ähnliches
- Du bringst einschlägige Berufserfahrung und Projekterfahrung im IT-Kontext mit, idealerweise aus größeren Unternehmensstrukturen mit medizinischem Hintergrund
- Du hast ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Dienstleistungsorientierung, hohes Engagement und zeitliche Flexibilität
- Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe sowie strategisch-konzeptionelles Denkvermögen und analytische Fähigkeiten
- Unterstützung bei der Neugestaltung und Konzeption notwendiger Prozesse und Harmonisierung mit den Schnittstellen
- Du besitzt die Fähigkeit, eine hohe Eigenverantwortung zu übernehmen, sowie Empathie für situationsabhängiges Handeln und Priorisieren
Wir bieten Ihnen
- Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Kontakt & Bewerbung
Für weitere Informationen steht Dir gerne das ZDI-Sekretariat via E-Mail oder Telefon 062210 56 22001 / 22002 zur Verfügung. Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungssystem .
Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)
ZDI - Sekretariat
Im Neuenheimer Feld 130.3
69120 Heidelberg
Tel.: 06221 56 22001 / 22002
[email protected]
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig. Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität. Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
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