Anwendungsentwickler / Full Stack Developer/d)

Sie möchten moderne Software entwickeln und komplexe Anforderungen in performante Anwendungen übersetzen?

Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als

Anwendungsentwickler / Full Stack Developer (m/w/d)

in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

• Sie entwickeln moderne Frontend- und Backendlösungen auf Basis von C#, ASP.NET Core und Web-APIs und binden Datenbanken mit Oracle und Entity Framework an
• Sie analysieren technische Anforderungen und setzen diese in leistungsfähige, stabile und wartbare Softwarelösungen um
• Sie wirken an Architekturentscheidungen mit und tragen aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Codequalität bei
• Sie arbeiten eng mit UI/UX, QA und DevOps zusammen und gestalten reibungslose Entwicklungs- und Deploymentprozesse mit
• Sie sichern die Qualität Ihrer Lösungen durch automatisierte Tests (Unit- und E2E-Tests)
• Sie erstellen Dokumentationen und unterstützen den Wissenstransfer innerhalb des Teams

Ihr Profil

• Fundierte Kenntnisse in mindestens einer modernen Programmiersprache, z.B. C#, Java, Go oder Python, sowie die Bereitschaft, sich in weitere Technologien einzuarbeiten
• Erfahrung mit modernen Frontend-Technologien (z. B. TypeScript, Angular, React oder vergleichbare Frameworks)
• Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken und gängigen ORM-Technologien
• Gute Kenntnisse in Softwarearchitekturen, vorzugsweise in verteilten oder serviceorientierten Systemen
• Hohe Qualitätsorientierung und Erfahrung mit Clean Code, Testing-Methoden und Best Practices
• Analytisches und lösungsorientiertes Denken sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und zur Einarbeitung in neue Tools, Frameworks und Technologien
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Ein umfangreiches Vergütungspaket nach TV-L , welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt beinhaltet
• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) , damit Sie für die Zukunft planen können
• Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach Absprache
• Ein Zuschuss zum D-Ticket , zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement , u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung
• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige
• Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit
• Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits
• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können
• Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten
• Ein hoch motiviertes und kompetentes Team
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen

Sie wollen mehr über Ihren künftigen Job wissen?
Herr Breuninger freut sich auf Ihren Anruf unter 0621 3706–8944 .

Für einen #JobmitSinn – jetzt bewerben:

DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH
Patrick Breuninger, Personalreferent
Friedrich-Ebert-Str. 107 • 68167 Mannheim
Tel. 0621 3706–8944 • [email protected]
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Mit jeder Blutspende beginnt Hoffnung – und unsere Arbeit macht sie möglich.

Als einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen mit seinen Tochtergesellschaften und Beteiligungen dafür, dass Kliniken und Arztpraxen täglich mit lebenswichtigen Blutprodukten versorgt werden. Mehr als 3.000 engagierte Mitar­bei­tende arbeiten Hand in Hand – medizinisch, technisch und logistisch –, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.